为加强学院人才队伍建设，进一步优化学科团队结构，8月1日，设计学院成立专项招聘小组，由副校长、设计学院院长（兼）王成军牵头，对来自中央民族大学的博士候选人进行了线下面试，学院领导班子及相关专业教师参与评审。面试过程中，候选人详细介绍了其研究成果及未来发展规划，并与评审专家就学科交叉融合、教学科研协作等议题展开深入交流，专家组成员对其学术潜力与教学能力也进行了全面考察。

人才是学院发展的核心动力，设计学院希望通过精准引才，进一步强化学科特色及学术能力，此次暑期招聘工作也是学院年度人才计划的重要环节，体现了学院对高层次人才引进的高度重视，后续还将进一步拓宽引才渠道，打造高水平设计学科人才高地。

（文：田蓓蓓；图：董芬；编辑：田蓓蓓；预审：张学东；审核：杨善祥）