为提高大学生应聘和就业技巧，了解不同职位应具备的基本素质和技能，创新就业指导方式，管理工程学院举办第一届校园模拟面试大赛，3月30日晚在2教报告厅进行了决赛。电气学院团委副书记毕亚琴、计算机学院刘畅、管理学院张孝琪应邀担任比赛评委，学院团委书记朱文明、赵恒梅老师到场观看了比赛。

经过初赛、复赛的筛选，最终十位优秀的选手进入决赛。决赛采取PPT演讲和提问的方式进行，十位选手按抽签顺序依次上台进行求职演说。演说内容主要包括自我介绍、对应聘岗位的认知、自身优势以及对于工作未来的展望。评委老师针对选手简历制作和应聘表现进行提问。每位选手都自信、从容的进行了演说，他们都是来自大一、大二的学生，社会经验尚显不足，专业知识也还不完备，但是他们清晰的应聘思路、灵巧的临场应变、流畅的语言表达赢得了观众的掌声和喝彩。比赛结束后毕亚琴老师对选手们的表现进行了点评，希望同学们在求职过程中凸显优势、规避不足。

最终，营销161班潘萍萍同学获得一等奖。比赛的过程中同学们通过微博上墙积极参与了互动，很多同学留言表示比赛很有意义，促进大一、大二同学提前了解求职过程，做好应聘准备。学院也希望通过比赛能让同学们注重综合素质的提高，在平时积累专业知识、提高社会实践能力，为毕业前求职做好充分准备。

（文：杨衡、朱文明；图：许萍；审核：黄炜；编辑：徐征）