本网讯 为推动学校毕业生就业创业工作与人才培养供需适配机制改革试点工作走深走实，4月1日，学校在A座104会议室召开毕业生就业创业工作会议暨人才培养供需适配机制改革试点工作推进会，校党委书记卢平，校党委副书记、校长黄友锐，校党委副书记郑健，学校相关部门、各学院负责人、全体毕业班辅导员参加会议。会议由黄友锐主持。
会议传达了全国、全省高校毕业生等青年就业创业工作视频会议精神。
卢平强调，就业是民生之本。要立足“国之大者”，政治站位要再提高，深刻把握就业工作的“民生分量”与“发展考量”，树立和践行正确政绩观；深化“机制改革”，供需适配要再推进，在“打造新引擎、建立新机制、构建新模式、拓宽新路径、优化新格局”五个方面形成突破；聚焦“扩容提质”，挖掘岗位要再加力，坚持“走出去”“请进来”相结合，持续加密举办校园招聘活动；坚持“以生为本”，指导服务要再精准，提供“全程化、有温度”的就业服务。他指出，就业工作与人才培养供需适配机制改革是一体两面、相互支撑的有机整体，必须强化系统思维，坚持一体谋划、一体部署、一体推进，进一步强化协同联动，实现信息互通、资源共享、工作同频，确保每一项任务都有人抓、有人管、有人负责；奋力探索出具有安工程特色、可复制可推广的人才培养供需适配模式，确保2026届毕业生就业创业工作大局稳定。
黄友锐要求，各学院、各部门要迅速传达学习，统一思想认识；聚焦重点任务，做到进一步推进就业进程、进一步深化改革试点、进一步强化指导服务；严守就业底线，筑牢稳定屏障，严格执行就业统计“四不准”“三不得”要求，落实校园招聘“三严禁”要求。他强调，全体教职员工要以更加昂扬的斗志、更加务实的作风、更加有力的举措，全员上阵、全力以赴，确保圆满完成各项目标任务，向全体毕业生、向学生家长、向社会交出一份满意的答卷。
会上，学生处（就业指导中心）、教务处、研究生部、材料科学与工程学院、电气工程学院、化学与环境工程学院负责人，生物与食品工程学院毕业班辅导员围绕就业工作作了交流分享。
（文：鲁力；图/编辑：范夏勋；预审：查桂义、高俊杰；审核：王勇智、黄炜）
