安徽工程大学2024年度“成绩单”请查收!

本网讯  东方盛世,九州富妍。回首2024年,这一年,我们强基固本、凝心铸魂,学校党的建设取得新成绩。这一年,我们追梦逐光,善作善成,学校事业发展迈上新台阶。这一年,我们拔节孕穗,挺膺担当,学校教育教学实现新突破。为更好地承前启后,学校党委宣传部联合学校各单位凝练出20条候选成果,经大众投票和专家评审,从中推选出10条,组成2024年度“成绩单”,请查收!

一、抓实四学”,五个结合,高质量开展党纪学习教育。研究制定党纪学习教育方案,成立工作专班,构建“学校党委—二级党组织—党支部—党员”四级联动责任落实机制,扎实推动任务落实;落实“四学”要求,两级党委理论学习中心组开展学习116次,围绕“六项纪律”开展研讨87次,举办专题读书班,讲专题党课248次。开展警示教育173次,受教育党员干部4005人次,实现警示教育“全覆盖”;解读宣讲,开展专家辅导报告、“举旗帜·送理论”专题宣讲,1个宣讲主菜单+N个特色菜单”纪法宣讲等,帮助党员干部把握《条例》精神实质;坚持五个结合,促进事业发展。坚持把党纪学习教育同落实党中央及省委重大决策部署、完成学校2024年度党政工作要点等同步推进,把党纪学习教育成效持续转化为推动学校各项工作高质量发展的强大动力。

二、守正创新,凝心铸魂,高站位推动思想文化工作。习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大、党的二十届三中全会、习近平总书记考察安徽重要讲话精神,全年开展校中心组学习18发布理论学习计划,接受省委教育工委旁听工作组的检查指导,对20个二级党组织开展全覆盖的列席旁听指导。组建理论宣讲团,开展专题宣讲活动承办各类先进典型事迹宣讲比赛等活动推进“三探式”思政课改革,牵头建设全省“大思政课”实践教学基地(宣城),成立“红色骑行”思政工作室,建成红色“骑”迹体验馆和红色骑行文化长廊。围绕中心大局,开展主题宣传,在新华网、《光明日报》等国家级和省级主流媒体发布报道158篇次,学校新媒体获教育部中国大学生在线2024年融合共建40强,新媒体作品荣获全国高校主题活动“铸魂育人优秀作品”奖等。

三、全面领导,巩固成果,高标准开展党的建设工作坚持以政治建设为统领,加强党对学校工作的全面领导,印发巩固拓展主题教育成果任务分工方案,持续实施党建关键目标和发展关键指标责任书双签订。高标准完成十一届省委第七轮巡视工作学校在2024年全省教育工作会议上作主题交流发言,2023年省委综合考核获得“优秀”等次。1“全国党建工作样板支部”通过验收再次获批1“全国党建工作样板支部”连续获批全省高校“双带头人”工作室全覆盖开展入党启蒙教育,开展党员发展问题专项治理,全年发展党员850人。印发持续推进整治形式主义为基层减负的工作措施,构建“清单化”“闭环式”督查工作机制,开展不正之风和腐败问题集中整治。开展第二届党委巡察发现问题“大起底、改到位、增实效”专项行动,完善“1+N”巡察制度体系。

四、动态调整,优化结构,高品质提升人才培养质量。优化专业结构,新增2个专业和预备案7个专业、撤销2个专业,与安徽省十大新兴产业对接专业占比达83%,位列省属高校前列;通过工程认证(评估)、新文科认证专业各1个,完成新文科认证进校考查专业1个。以学生教学管理委员会和“教学直通车”两大品牌为抓手,加强教风学风建设。优化专业分组,科学编制招生计划,合理布局省内省外招生计划;提前谋划和启动招生宣传工作,参加各类型线下招生咨询会共计200余场,开展“名师进中学”等生源基地共建活动110余次,安徽省本科录取分数线(物理组)位列全省省属高校第四。深入推进“三全六专”育人实践,相关做法入选2023年度全省教育评价改革优秀案例。“一站式”学生社区建设荣获安徽省高校“一站式”学生社区综合管理模式A级,相关做法入选教育部思政司评选优秀案例。开展研究生“四题”教育,与奇瑞联合培养卓越工程师。

五、锚定目标,精准发力,高水平推进学科科研建设。面推进博士立项单位建设工作,承办第八届中国系统科学大会和第十四届中国纺织学术年会学科影响力持续增强。3个学科进入ESI全球排名前1%,生物工程3个学科在省高峰学科绩效评价中获得“较好”等次。系统科学等4个一级学科硕士学位点全部顺利通过专项合格评估,新增1个一级学科硕士学位授权点和4个专业硕士学位授权类别。获批国家级科研项目37项,其中国家重点研发项目2项,国家基金35项,实现历史性突破。连续四年获得省科技进步奖一等奖,荣获2024年中国商业联合会科技奖一等奖4项,中国科技产业化促进会科学技术奖一等奖1项。教育部重点实验室通过验收,11个校企共建研发机构获批为芜湖市重点研发创新平台。入选行业特色高校(培育),立项57个建设项目。赋权转化成果群17项,遴选科技成果转化示范项目,共计1370.2万元。学校就科研到账经费在全省省辖市市委书记、市长工作例会上作交流发言。

六、聚沙成塔,聚力共赢,高协同开展多方战略合作。围绕长三角一体化发展战略,瞄准地方产业发展新需求,聚焦新能源汽车等首位产业,推动科技、学科优势与地方资源、产业优势精准全面合作。创新构建以教师科技创新能力与企业技术需求匹配的产学研交流合作新范式,签订产学研合同800余项;汇聚创新资源要素,持续强化平台量质双提升,共建智能传感器联合创新及应用研究院,参与奇瑞开阳实验室项目申报;依托工科优势,成立无为、南陵和美乡村研究院;助力科技成果“走出去”,组织参加省市各类科技成果路演,推动高水平科技成果展示;构建“研究院+产业化公司”的科技成果转化模式,成立芜湖市绿色食品产业研究院有限公司,孵化3家科技型企业;与池州市等7个地方政府签订战略合作协议,校地资金到账超3000万元

七、引育并举,德才双修,高引擎打造人才强校高地。落实教师党建与思想政治质量标准,创新引进教师思想政治和师德考察办法,持续优化教育、宣传、考核、激励、监督、惩处等全链条工作机制。深入实施“人才强校”战略,引进B类人才2人,学科带头人、学术骨干4人,新增博士(后)师资105人,“全球前2%顶尖科学家”入选学者16人,1人被确定为国家级人才建议人选。率先制定实施“科技副总”制度,选派69名教师赴企业担任科技副总,86名教师赴企业挂职实践,柔性引进人工智能学院产业院长,新聘任2名产业教授,推进教育链、人才链与产业链、创新链深度融合。组织人才申报省级以上人才项目156人次并获批26项,协助750人次认定省、市高层次人才,获批各类人才奖补4700余万元,人才发展环境持续优化。

八、开放互鉴,力争一流,高视野拓宽国际交流合作。国际交流与合作工作创高争先,国际合作“朋友圈”不断扩大,国(境)外高水平合作院校数量拓展至40余所;高级别国际交流平台不断涌现,首次获得教育部国际产学研用合作会议承办权,获批安徽省对台交流重点项目1项;中外合作办学水平不断提升,与白俄罗斯-俄罗斯大学联合申报本科教育项目,通过教育厅评审并被推荐至教育部;国际化师资队伍建设不断增强,聘请高水平国(境)外专家30余人,教师赴国(境)外开展教科研活动人数较去年增长100%;国际化人才培养体系不断完善,留学生规模较去年增长50%,生源国家增至近20个;留学生博士录取率43%,就业率100%;我校学子首次入选教育部国际中文教育志愿者名单,出国(境)学生数较去年增长49%

九、用心用情,暖心贴心,高质效抓好民生民心工程。开发食材采购与分析智慧监管系统,狠抓食堂成本核算和毛利率控制,让学生“吃得值、吃得好、吃得安全”创新做法被中国教育报专题报道,入选安徽省高校信息化建设优秀示范案例,在安徽省高等院校食堂管理与食品安全知识培训班作专题交流;通过安徽省公共机构节能示范项目,获批30万元专项奖补资金。校本部基建项目获批2024年地方政府专项债扶持资金,研究生公寓和西区师生服务中心已全面竣工,工程训练中心进入室内装饰装修阶段,荣获“全省教育基本建设工作先进集体”荣誉称号。强化二级“两代会”规范化建设,推进“一院一特色”职工小家和工会女工家园建设;不断完善职工全职业生涯服务机制建设;搭建平台载体,积极组织开展重阳节主题活动、书法摄影展等工作。

十、屡获殊荣,硕果累累,高频次传来师生获奖捷报。学校荣获“教育部学生综合素质训练基地”“安徽省五一劳动奖状”“安徽省教育工作先进集体”“安徽省劳动竞赛先进集体”“安徽省就业工作成效突出激励表彰”“2024年度安徽省普通高校心理健康教育示范单位2023年度全省老干部信访工作优秀单位”“全省离退休干部正能量活动团队”荣誉称号,获批“全国模范职工小家”。学校教师获批省领军人才特聘教授2人,省青年拔尖人才6人,省学术和技术带头人及后备人选4人,省江淮英才2人,省中青年教师培养行动项目9项,享受省政府津贴2人,“全国离退休干部先进个人”“安徽省优秀教师”“安徽省五一劳动奖章”“安徽省五一巾帼标兵”各1人,安徽省高校辅导员素质能力大赛一等奖1人,全国高校教师技能创新大赛等国家级高水平竞赛一等奖15项。学生获得国家级A类赛事一等奖及以上17项,蝉联“西门子杯”中国智能制造挑战赛全国总冠军(全国首个),首次荣获“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛金奖。

(文图整理:宣传部;素材提供:各部门;审核:孙浩然;编辑:查桂义)