【迎新准备时】之一
学工队伍整装待发迎新生
在这收获的季节，在这校庆的季节，安徽工程大学即将迎来全线一本招生的2015级新生。虽然还不到新生正式报到时间，但作为迎新主力的校院两级学工队伍早就忙碌了起来，统一思想，创新举措，导航新生，全面推进迎新工作。
统一思想：面对学生，我们没有分工
学工系统召开安徽工程大学2015年教育思想大讨论暨新生入学教育研讨会，这是继迎新协调会之后的又一次有关迎新工作的专题会议。
研讨会上，安徽师范大学学生处处长台启权结合安师大的学生管理经验，从新形势下学生工作新特色、目标、要求、重点任务、衡量指标、工作建议等多个角度阐述了“一本学生的教育与管理”。校团委副书记冉昆玉分享了带队赴美学习美国学生事务管理的情况。无论是身边的一本院校学生工作经验交流，还是远在美国的学生事务管理理念，它们都是他山之石，为我校的学生工作提供参考思路和方法。
校党委副书记苏国红系统分析了一本生源新形势下学生工作将面临的新问题和新任务，她指出今后的学生工作要在引领学生成长成才、了解学生个性诉求、注重工作科学化、突出工作创新性、加强服务意识等方面下功夫。对迎新工作和入学教育，苏国红在提出具体要求之后，她强调迎新是全校性工作，各部门、各学院要在各司其职的基础上相互配合。最后，她带领大家形成共识：虽然在工作中，岗位不同，职责有异，但是面对学生，我们没有分工。落实首问负责制，学生的问题，能解决的立刻解决，不能解决的带着学生一起去找到解决的方法，让每个新生都能在学校找到归属感。
创新方式：以生为本，优化服务质量
自8月28日开学，各学院紧锣密鼓地开展迎新准备工作，在党政联席会、全体教师会、辅导员例会等多个层面布置迎新工作。召开迎新专题会议，成立迎新工作小组，制定迎新工作安排。各学院根据专业学科特点，充分发挥主观能动性，创新工作方式，尽可能细地完善各项事宜，力争第一时间给予广大新生以家的温暖。
让新生安全高效的完成报到手续是迎新工作的重中之重，各个学院强化服务意识，完善服务机制。成立了以团委学生会为主的学生骨干队伍，招募了志愿者服务队，甄选高年级优秀学生担任新生辅导员助理，建立迎新党员服务站，落实一个党员对接一个新生宿舍制度。学院对新生辅导员助理、迎新党员、以及其他所有迎新人员都进行了业务培训，努力在人员上做到万无一失。
加强家校联系更加有利于学生成长成才，对此各学院有很多金点子。如印制《致新生家长的一封信》、《新生家长联系卡》，学院学科介绍、带班辅导员的电话、学生手册上学籍和学位的管理规定等应有尽有；准备在报到当天召开新生家长会，邀请各学科专业教师参加；将贴好邮票的信封随录取通知书寄出，请家长填写好收信地址，要求新生报到时带来，以便日后每学期用这个信封给家长寄成绩单。
运用新媒体为学生服务，是学生喜爱的方式，各学院通过新生QQ群、团属微博、微信等平台，及时发布学校和学院有关迎新工作的通知事项，同时第一时间为新生答疑解惑。并且在学院的迎新海报、学院首页上都挂出了微博、微信的二维码，以及新生QQ群的群号。
在入学教育方面，“走心”为上。对此，学校将会各方整合资源，用学生喜闻乐见的方式开展适应性教育、专业思想教育、爱国爱校教育、安全教育、心理健康教育、成才教育等专题教育，以提高教育的针对性和实效性。
（文：查桂义；审核：张开炳、孙浩然）
